科技日報社是中央編辦批準設立、由科學技術部代管的副部級事業(yè)單位,是承擔黨和國家輿論宣傳任務的中央主流媒體,是黨中央、國務院在科技領域的宣傳主陣地,現面向社會公開招聘,有關事項公告如下。
一、職位信息
(一)招聘崗位。
技術研發(fā)部大數據研發(fā)應用室工作人員1名。
(二)崗位職責。
1.負責利用機器學習、深度學習算法對海量稿件數據進行文本分類、關鍵詞提取、摘要提取、實體識別、事件抽取等任務。
2.負責自然語言處理相關模型的訓練、部署、優(yōu)化與維護。
3.負責開發(fā)大數據產品的前后臺應用及接口。
4.負責撰寫相關項目建設方案、相關專利和論文等。
(三)報名條件。
需同時具備以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律。
2.政治立場堅定,政治意識強,政治素質優(yōu)秀,作風過硬。
3.碩士研究生及以上學歷(需具有學位證和畢業(yè)證)。
4.年齡不超過35周歲(1986年7月12日后出生)。具有中級以上專業(yè)技術任職資格或博士研究生學歷者可放寬至40周歲(1981年7月12日后出生),具有高級職稱者可放寬至45周歲(1976年7月12日后出生)。
5.熟悉媒體大數據及人工智能技術體系,熟悉媒體融合發(fā)展脈絡及趨勢,具有5年以上相關工作經驗。
6.具有扎實的NLP理論基礎和方法,在深度學習領域有較強的理論研究與實踐經驗,熟悉使用TensorFlow或PyTorch等深度學習框架,熟悉數據倉庫的ETL開發(fā)與使用。
7.具有扎實豐富的Python或Java或Shell語言開發(fā)能力和經驗。
8.具有一定的文字功底,能編制信息化項目方案。同等條件下,具有國家級媒體融合項目申報及管理經驗者優(yōu)先。
9.具有良好的團隊協作能力,善于溝通、工作嚴謹,能夠承受高強度的工作壓力。
10.身體健康,具備履行崗位職責的身體和心理素質。
11.無參加非法組織活動的不良記錄,無不良從業(yè)記錄。
12.符合崗位所需的其他條件。
二、招聘程序
1.報名。
請于2022年7月31日17:00前,通過“智聯招聘”,搜索“科技日報社技術研發(fā)部大數據研發(fā)應用室工作人員”進行報名。完善個人簡歷內容,在智聯招聘相應模塊提交所需各項證明材料(畢業(yè)證書、學位證書、職稱證書、身份證、獲獎證書及其他等)。
2.資格審查。
根據報名條件和崗位職責,按照專業(yè)對口、人崗相適原則進行資格審查,確定參加考試人選,資格審查未通過者不再另行通知。
3.考試(筆試、面試)。
資格審查通過者,可參加筆試考試。筆試人員名單及時間、地點等要求將在中國科技網公布。
根據筆試成績排序擇優(yōu)確定面試人選,筆試成績80分及以上為合格,方有資格進入面試。面試人選比例為1:10,合格分以上人員不足1:10的按照筆試合格人數參加面試。面試人員名單及時間、地點等要求將在中國科技網公布。
4.考察。
面試成績80分及以上為合格,方有資格確定為考察人選。根據面試成績排序,按招聘數量等額確定考察人選。
考察包括考核政治表現、思想狀況、道德品質等方面,查核人事檔案信息,并對資格條件進行復查。
5.體檢。
體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。
如考察或體檢不合格,或相關人選放棄聘用等,由報社研究決定是否依成績遞補,面試成績合格人選方可遞補。如需遞補將直接電話通知人選,不再另行公告。
6.公示。
考察、體檢合格的,確定為擬聘用人員,并在中國科技網進行公示,公示期7個工作日。
7.聘用。
公示期滿后無異議的,按相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公開招聘人員實行試用期制度,試用期包括在合同期限內。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
三、注意事項
1.應聘人員按時間要求提交相關材料,配合完成公開招聘有關工作,過期不予受理,恕不接待來訪。
2.應聘人員應對所提供材料的真實性負責,材料不全或信息不實將影響資格審查結果。如應聘人員違反招聘規(guī)定,存在提供信息不實、證件造假、作弊等行為的,一經查實嚴肅處理,取消考試及聘用資格,按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。
3.應聘人員不得報考聘用后構成回避關系的崗位。
4.請及時查看中國科技網,掌握資格審查結果、考試名單及其他相關信息。對未通過資格審核或筆、面試者,不再單獨通知。
5.除體檢費用外,應聘人員在應聘過程中發(fā)生的其他費用自理。